近年来，辽宁工业大学党委认真贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以“强基础、增本领、育头雁”为实现路径和工作目标，持续做到“三个坚持”，着力打造政治过硬、业务精湛的高素质专职组织员队伍，为学校党建质量提升提供坚强组织保证。

强基础——坚持目标管理 突出机制保障 

2018年，学校党委出台组织员聘任办法，严格按照省委和省委教育工作要求，配齐配强专职组织员。

多年来，学校党委相继出台组织员管理办法、建设方案、考核制度和职称评定细则，初步形成了遴选有要求、职责有定位、履职有平台、考核有依据、发展有愿景的长效机制，为推动组织员队伍建设、提升党员发展和教育质量、夯实党建工作基础，激发党建工作活力提供了坚强的机制保障。

增本领——坚持问题导向  实现业务提升

学校党委以基层党建中存在的突出问题为突破口，通过开展集中学习、党务培训和主题分享，持续提升组织员党务工作能力。

第一时间组织学习《中国共产党组织工作条例》和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，将《中国共产党发展党员工作细则》和学校发展党员工作细则学习纳入常态化，引导组织员练好“看家本领”；制定组织员例会制度，以工作例会为载体，围绕学校党建工作的难点、热点问题，以自己讲、大家评、专家点的方式，开展专题研究，分享成果经验，实现互学共鉴；明确将组织员培训纳入学校干部教育培养范畴，组织全程参加学校干部队伍党史学习教育专题培训；在“党务大练兵”实操展示环节，选拔优秀组织员就发展党员和党员教育工作进行展示……一系列关键举措为组织员业务提升赋能增效。

育头雁——坚持推动发展 凝练特色成果

组织员自觉当好党员发展“守门员”，对照学校党委要求，对发展党员五个阶段25项内容严格执行写实性记录，从发展标准、程序要求、材料完善等方面为基层党组织和师生亲身示范、解疑释惑。对全校92个党支部落实“三会一课”情况开展专项督查，指导基层党支部开展好“主题党日”，精心策划“五个一百”活动作品，开展“对标联创”校内选树培育，凝练“一院一品”特色成果……，专职组织员活跃在基层党建工作的每一个重要环节，学校党建工作质量显著提升。

组织员队伍“头雁”效应明显。近年来，学校组织员队伍中有3人次获省级表彰，9人次获学校党委表彰，完成校级党建课题5项，完成省级党建课题8项，发表文章、撰写报告41篇，讲授专题党课40余场次，2人被评为副教授专业技术职务。

组织员是政策宣传员、党建指导员、支部监督员和群众联络员，使命光荣，责任重大。今后，学校党委将进一步健全工作机制，扎实推进组织员职业化、专业化建设，不断推动学校基层党组织建设全面进步全面过硬。